Un grand MERCI pour votre soutien !
Les 48 membres de la liste FO CCF mettront tout en œuvre pour être à la hauteur de votre CONFIANCE.
Nous avons hâte de travailler avec toutes les Organisations Syndicales à l’avenir des salariés du CCF. A très vite pour la suite !

Carole CEBE : « Ce CCF, j’y travaille depuis bientôt 30 ans !  Sur ma fiche de paie plusieurs noms :
En 1994: SMC
En 2004 : UBP
En 2007 : HSBC
En 2024 : CCF

Ce transfert : c’est mon 3ème !
Est-ce que les autres ont été plus faciles ? Non . Différents, mais j’ai des souvenirs de périodes plus que tendues… et de forte solidarité entre collègues.
Cette solidarité, le besoin de mettre mon expérience au profit de mes collègues, c’est le moteur de mon ré-investissement à au sein de l’équipe FO. »

Eric POYET : « Au CCF (« l’original ») depuis février 1992, j’ai pu voir la banque évoluée au fil des ans.
Aujourd’hui c’est un nouveau départ, une nouvelle aventure qui commence.
Pour les instances et le dialogue social, effectivement, nous partons d’une page blanche : l’histoire sera celle que nous écrivons, ensemble. »

Une équipe FO CCF qui compte maintenant 48 membres, dont 8 RM, 2 DA, 2SDA, 10 AT / ACO et conseillers bancaires, 2 experts immo, 2 EFA 3 salariés du CRC 1 RDD… + 18 collègues du Siège et des fonctions support. À nous tous, nous accompagnons
–  plusieurs milliers de clients dans le changement
– Avons décroché des milliers d’appels depuis le 2 janvier.
Et parce que nous aimons nos clients et nos métiers, nous nous investissons pour que ça fonctionne.

Nous parcourons des milliers de km pour nous démultiplier auprès de VOUS. Plusieurs d’entre nous passent 3 à 4 nuits par semaine hors domicile pour être avec VOUS.
Depuis plusieurs semaines, au Siège comme en agence, certains empiètent largement sur leur vie personnelle.
Nous le remontons à la Direction avec force, afin d’obtenir les moyens que TOUS méritent pour servir nos clients.
Les 18 prochains mois vont être INTENSES. Nous sommes préparés, organisés. Une équipe de collègues COMPÉTENTS, EXPÉRIMENTÉS et COMPLÉMENTAIRES pour vous représenter pour le CCF de demain.
Fière de faire partie de FO CCF pour VOUS !
Transformez le soutien que vous nous témoignez au quotidien en VOTES FO CCF

Notre FORCE : être connectés à vous !
Une équipe d’OPERATIONNELS présents au quotidien et reconnus dans leurs métiers respectifs : 2 DA, 2SDA, 8 RM, 10 AT / ACO et conseillers bancaires, 2 experts immo, 2 EFA, 3 salariés du CRC, 1 RDD, 18 collègues du Siège et des fonctions support.

Des EXPERTS reconnus dans les négociations visant à des réorganisations et transfert d’entreprises: Carole CEBE Eric Poyet Loïc Nicolas, par ailleurs juge prud’homal.

Une PRÉSENCE systématique, lors de chaque projet, auprès des métiers concernés :
– GMB : lors de la réorganisation et de la négociation du PSE
– CMB : lors des 2 négociations de RCC
– RBWM : lorsque nous avons négocié et signé l’accord de transition comprenant la prorogation des accords d’entreprise sur 30 mois, la négociation de la mutuelle, de la prévoyance, de la retraite supplémentaire
Au CCF avant et après notre transfert, en commissions de suivi, pour remonter vos problématiques et bientôt d’un accord d’intéressement/participation.

En commission VACANCES et LOISIRS du CSE, nous avons fait de nombreuses propositions, mettant en avant l’équité, afin que chacun des salariés puisse bénéficier des prestations.

Demain, partant d’une feuille blanche, donnez nous mandat pour que nous obtenions plus d’équité dans les bénéficiaires.

Nous avons fait le choix d’une ÉQUIPE AGRANDIE, au sein de laquelle chacun sera ACTIF en fonction de ses COMPÉTENCES et en respectant l’ÉQUILIBRE entre son métier opérationnel et ce qu’il peut apporter à tous.

C’est ainsi que nous restons proches de la réalité.
C’est ainsi que l’équipe FO CCF souhaite travailler, de façon constructive et objective, pour notre avenir professionnel au CCF.

VOTEZ FO CCF du 4 au 11 avril 2024.

Election au CSE : 1 jour 1 candidat. Aujourd’hui, Mohamed-Ali SHATRIT, candidat FO CCF.
Si vous travaillez à Coeur Défense, à Reims ou à Fussy, vous connaissez certainement Mohamed-Ali sous son deuxième prénom : « Abou»!
Ce surnom, il le porte depuis l’enfance, et cela dévoile une autre facette de sa personnalité : Abou cela signifie « Papa » en arabe, et notre Mohamed-Ali a un vrai sens du courage et responsabilités. Il entraîne ses proches et collègues vers le positif.
Comme vous le découvrirez dans son portrait si vous ne le savez pas déjà, sa générosité n’a pas de limites. Une personnalité unique et atypique.
Le foot est sa passion. Les valeurs du sport collectif représentent sa manière de vivre : Entraide, l’Équipe avant tout, réussir ensemble, toujours dans le respect de l’équipe adverse.
Déterminé, bienveillant, empathique et tourné vers les autres, Abou est un collègue sur lequel on peut compter.
Votez pour qu’il puisse continuer son engagement au sein de l’Équipe FO CCF

Election au CSE : 1 jour 1 candidat
Aujourd’hui, Alain GIROUX, Formateur Belle et Directeur Volant, candidat pour un poste de titulaire au CSE.
Pour FO CCF, il est primordial d’avoir une équipe complète : des représentants de TOUS les salariés, ainsi que des EXPERTS capables d’analyser les différents dossiers qui seront présentés au CSE dans les semaines et les mois à venir.
Alain répond à tous ces critères :
– Il possède une excellente capacité d’écoute.
– Il sait prendre du recul pour analyser les situations de manière objective.
– Il possède des compétences en gestion de patrimoine, analyse financière, ressources humaines, management
– Son parcours professionnel atypique et son expérience avec de nombreux collègues lui confèrent une grande proximité avec les salariés.
L’équipe est ravie qu’Alain se soit engagé au sein de FO CCF pour apporter son soutien aux salariés et les représenter dans le cadre des changements actuels et futurs.

Election au CSE : 1 jour 1 candidat
Aujourd’hui Emmanuelle DAHAN, Incident Manager, candidate au CSE.

Elle n’a pas sa langue dans sa poche, mais toujours un pointe d’humour pour faire passer les messages.
Elle ne supporte pas l’injustice.
Emmanuelle excelle dans l’analyse des situations, connaît les bons interlocuteurs et recherche l’efficacité, avec un leitmotiv : les clients !
– les clients internes : ses collègues,
– les clients externes, qui nous font vivre.
Emmanuelle s’engage au sein de l’équipe FO CCF pour :
– représenter ses collègues des fonctions support
– Les défendre dans le cadre des projets à venir au sein de l’entreprise.
Priorisant son emploi, nous avons convenu d’un poste de suppléante au CSE, moins prenant qu’un poste de titulaire, mais qui lui permettra d’intervenir au moment opportun, lorsque son expertise sera utile dans le cadre des réunions du CSE sur les orientations stratégiques de la banque.
L’équipe FO CCF est heureuse de pouvoir compter sur les compétences de cette femme franche et sincère

Vanessa est candidate à un poste de « Titulaire au CSE ».
Dans l’équipe FO depuis plus de 10 ans, elle a une forte expérience sur plusieurs domaines qui font l’objet de discussions au CSE, dont :
– La BSC
– La politique dé rémunération variable
– Le plan de Formation
Référente FO CCF pour les RM/SDA elle est un porte-parole à l’écoute, ancrée dans la réalité, qui saura vous défendre avec pugnacité !
Elle est un des piliers de l’équipe #foccf.

Election au CSE : 1 jour 1 candidat
Aujourd’hui Emeline, Conseiller à Distance, dans le collège Techniciens de la banque,

Emeline a mûrement réfléchi avant se se porter candidate sur les listes FO CCF. Elle aime aller au bout de ce qu’elle fait et nous sommes vraiment heureux de l’accueillir dans l’équipe.
Posée, empathique et toujours prête à aider, Emeline saura avec nous :
– représenter ses collègues du CRC
– Les accompagner et les défendre dans leurs problématiques individuelles.
Son implication au sein du collectif FO CCF sera précieuse pour représenter son métier lorsque le CCF présentera les orientations stratégiques de la banque.
Jeune, créative et pleine d’énergie, Emeline apporte une véritable valeur ajoutée à notre équipe FO CCF.

C’est grâce à une  initiative très généreuse de la part d’Audrey que nous avons le plaisir aujourd’hui de vous présenter une candidate particulière.
En parallèle de son métier d’assistante, qu’elle exerce avec beaucoup plaisir, Audrey a repris ses études et a obtenu une double certification :
– Certification Coach professionnel RNCP 6 et
– Certification CP-FFP / prévenir et accompagner la gestion du stress.

Aujourd’hui, soucieuse du contexte en cette période de changement, elle souhaite apporter sa pierre en tant que représentante du personnel et a intégré l’équipe FO CCF. Candidate sur nos listes, elle aura vocation, si vous nous soutenez par vos votes, à intervenir
– sur de l’aide individuelle aux salariés
– sur le sujet des Risques psycho sociaux.
En attendant, elle vous propose chaque mois des Tips sur la gestion du stress. Vous pouvez la contacter en MP.

L’équipe FO CCF s’agrandit !
Des Femmes et des Hommes engagés se dévoilent pour porter un premier message commun pour la Journée Internationale des Droits de la Femme : « Être soi et avoir les mêmes droits ! »
Pas besoin d’endosser les « habits d’un homme » et de toujours refaire nos preuves,
pour mériter le même salaire, le même poste, les mêmes primes…
Femmes/Hommes différents/complémentaires/ égaux en droit!

Ensemble, faisons du 8 mars un jour sans fin !